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新聞：崇禮[4307475噴油器]{康明斯ISG}福田戴姆勒站
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如今，擁有硬技術(shù)的一代正在老去，新興一代卻無(wú)法接手。人才斷層，已經(jīng)成為儀器儀表企業(yè)普遍存在的問(wèn)題。慶幸的是，這個(gè)問(wèn)題已經(jīng)得到了企業(yè)以及的關(guān)注。人力資源及社保等部門(mén)，正采取一系列措施，為培養(yǎng)人才提供支持。比如，此次珠海市人力資源和社會(huì)保障部門(mén)表示將開(kāi)辟技能人才的“綠色”通道。符合相關(guān)政策的緊缺種人才，其配偶、子女可同時(shí)調(diào)入或隨遷入戶，解決購(gòu)房、子女入托、上學(xué)等。而相應(yīng)的儀器儀表企業(yè)，也正在逐漸增加基層崗位的薪資，且有了職業(yè)培訓(xùn)的意識(shí)。
