工傷保險待遇怎么調(diào)?
近日,人社局印發(fā)《關(guān)于工傷保險待遇調(diào)整和確定機制的指導(dǎo)意見》,作為調(diào)整和確定工傷保險待遇水平的政策依據(jù)。
《意見》指出,工傷保險待遇是工傷保險制度的重要內(nèi)容。隨著經(jīng)濟社會發(fā)展,職工平均工資與生活費用發(fā)生變化,適時調(diào)整工傷保險待遇水平,既是工傷保險制度的內(nèi)在要求,也是促進社會公平、維護社會和諧的職責(zé)所在,是各級黨委、政府保障和改善民生的具體體現(xiàn)。
《意見》強調(diào),工傷保險待遇調(diào)整和確定要與經(jīng)濟發(fā)展水平相適應(yīng),綜合考慮職工工資增長、居民消費價格指數(shù)變化、工傷保險基金支付能力、相關(guān)社會保障待遇調(diào)整情況等因素,兼顧不同地區(qū)待遇差別,按照基金省級統(tǒng)籌要求,適度、穩(wěn)步提升,實現(xiàn)待遇平衡。原則上每兩年至少調(diào)整一次。
《意見》重點對傷殘津貼、供養(yǎng)親屬撫恤金、生活護理費及職工住院zhi療工傷的伙食補助費的調(diào)整作出規(guī)范。《意見》明確,一級至四級傷殘津貼調(diào)整以上年度。▍^(qū)、市)一級至四級工傷職工月人均傷殘津貼為基數(shù),綜合考慮職工平均工資增長和居民消費價格指數(shù)變化情況,側(cè)重職工平均工資增長因素,兼顧工傷保險基金支付能力和相關(guān)社會保障待遇調(diào)整情況,綜合進行調(diào)節(jié)。供養(yǎng)親屬撫恤金調(diào)整以上年度。▍^(qū)、市)月人均供養(yǎng)親屬撫恤金為基數(shù),綜合考慮職工平均工資增長和居民消費價格指數(shù)變化情況,側(cè)重居民消費價格指數(shù)變化,兼顧工傷保險基金支付能力和相關(guān)社會保障待遇調(diào)整情況,綜合進行調(diào)節(jié)。生活護理費按照上年度。▍^(qū)、市)職工平均工資增長比例同步調(diào)整,職工平均工資下降時不調(diào)整。住院伙食補助費原則上不超過上年度。▍^(qū)、市)城鎮(zhèn)居民日人均消費支出額的40%。
《意見》要求,各地要高度重視,加強部署,統(tǒng)籌兼顧,加強管理,正確引導(dǎo),確保穩(wěn)定。
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